Пятого июня образовательный центр ПНТЗ посетили делегация из Казахстана, представители компании ЧТПЗ и министерства образования Свердловской области. В сопровождении начальника образовательного центра Николая Десятова, гости познакомились с лабораториями, прошли по экспериментальному залу, где студенты обучаются практическим навыкам.
Представители Казахстана делились опытом подготовки специалистов, новыми подходами в партнерских отношениях.
«Я сам директор учебного центра компании КазТрансОйл, - признался Юрий Кержбаум,- и очень жаль, что сегодня я смог только поверхностно познакомиться с вашим учебным центром. Наш центр тоже считается лучшим в Казахстане, но то, что я увидел, очень впечатлило. Особенно сочетание теоретических занятий с практикой, что очень важно в дуальной системе образования. И партнерский подход государства и предприятия – важнейший фактор в системе подготовки высококвалифицированных кадров. Ваш учебный центр - это луч света в том болоте подготовки профессиональных кадров, в котором оказались бывшие республики Советского Союза».
Министр образования Свердловской области Юрий Биктуганов проинформировал, что в течение месяца Правительство области подготовит конкретные предложения, которые лягут в основу соглашения с Казахстаном о совместной работе по подготовке специалистов, куда войдут обмен студентами, стажировка и повышение квалификации, в том числе и педагогических работников.
Биктуганов: Реально эта система заработает уже в сентябре. Уверен, что совместное сотрудничество даст взаимовыгодные результаты. Благодаря опыту компании ЧТПЗ мы сегодня можем инициировать и мотивировать другие крупные предприятия Свердловской области для совершенствования возможностей в подготовке специалистов.
Как сообщил технический директор ПНТЗ Валентин Тазетдинов, с коллегами из Казахстана компания ЧТПЗ работает в тесном контакте почти полгода.
Тазетдинов: Мы партнеры. У нас есть чем поделиться с нашими соседями. И мы очень хотим, чтобы подобные нашему колледжи начали развиваться и в республике Казахстан. Сейчас мы находимся уже в конце пути, и в ближайшее время уже должны определиться с тем, какой проект мы будем совместно развивать и реализовывать. С первого сентября мы реально запускаем дуальную систему на первом и втором курсе. И наш опыт, несомненно, будет более ценен для Казахстана, чем германский. У нас общее прошлое, общие устои, общее наследство.
Валентин Иреклеевич отметил, что в Казахстане есть чему поучиться: там более интенсивно идет процесс подготовки кадров, больше примеров современных учебных заведений, чем у нас. Но цель у всех одна – вывести систему подготовки кадров на тот уровень, который будет соответствовать уровню развития современной промышленности.
Компания ЧТПЗ и партнеры из Казахстана планируют постоянный обмен делегациями в течение летних месяцев.